Bonjour à tous,
je vous invite à rendre visite aux membres du groupe China Pack'n Deal lors du salon Classe export qui aura lieu à Lyon Eurexpo les 1 et 2 décembre prochain.
Ce sera l'occasion pour nous de vous présenter nos services à savoir le design produit et packaging, fabrication et suivi qualité, import et sourcing Chine, aide à l'export vers la Chine.
N'hésitez pas à vous rendre sur nos sites et à visiter les sites de nos partenaires, et à prendre contact avec moi soit directement via Viadeo ou bien via les sites ci dessous.
www.chinapackndeal.com
www.dplpack.com

Espérant vous rencontrer prochainement.

Bien cordialement.

Olivier Rubio
Responsable import China Pack'n Deal

Il y a un peu plus d'une année, nous avons ajoutés dans notre catalogue des services et produits destinés aux commerçants indépendants, franchisés ou non, ainsi qu'aux réseaux de succursales. Afin de développer commercialement cette offre, nous avons commencé à mettre en place un véritable réseau de prescripteurs.
L'idée est simple : en recommandant le produit auprès de votre réseau professionnel, de votre association de commerçants, dans votre centre-ville, dans votre galerie commerciale, vous pouvez contribuer à notre développement commercial.
Bien évidemment, l'intérêt doit être partagé. Nous envisageons une rétribution importante pour chaque contact apporté. Votre rôle ? Parlez de nous et nous fournir des contacts. Quoi de plus simple et rapide ?

Rejoignez-nous rapidement en me contactant directement par mail : eric.colson@nexto.fr

Vous êtes dirigeant(e) d’une TPE, d'une PME-PMI, vous avez des besoins de formations mais n'avez pas le temps de gérer les démarches administratives ?

En 30 mn Performation réalise un diagnostic rapide : recueil et analyse de vos besoins et vous propose un projet formation adapté. Nous nous chargeons de tout : contact avec votre OPCA, organisation logistique de la formation et conseil en ingénierie financière pour optimiser votre budget.

Notre prestation n'impactera pas votre budget, car elle rémunérée par les organismes de formation partenaires.
Pensez à utiliser votre taxe formation pour développer vos compétences.

N'hésitez par à visiter le site www.performation.fr
Pour nous contacter : contact@performation.fr

La période d’essai du contrat de travail à durée indéterminée : salariés, employeurs, apprenez les nouvelles règles !

Par Nadine REGNIER ROUET, Avocat spécialisé en droit social


La loi de « modernisation du marché du travail » (loi n° 2008-596 du 25 juin 2008) a réglementé la période d’essai du CDI (contrat de travail à durée indéterminée), qui jusqu’alors était ignorée par le Code du Travail. Il est essentiel de connaître ces nouvelles règles, la plupart des embauches étant soumises à une période d’essai.

Nous examinerons la durée, le renouvellement et la rupture de la période d’essai. Et nous analyserons ensemble quelques situations pratiques.

Une remarque : les contrats de travail à durée déterminée sont soumis à des règles distinctes en matière de période d’essai.

Si cet article semble à priori s’adresser aux salariés, il s’agit d’un parti pris de style pour atteindre une simplification du discours… et les employeurs sont invités à étudier les cas exposés pour éviter toute erreur dans la ...

vous souhaitez exposer au 1er salon des entrepreneurs du sud de la France à Nice le 24/014 ? Faites-le maintenant, c'est 20% de moins qu'en 2010 !

www.sud-network.com/salon/

Je vous rappelle les prix jusqu'au 31/12/2009
- le stand 399 euros au lieu 479 euros
- le stand + conférence : 699 euros au lieu de 839 euros
- le stand + encart dans le guide : 699 euros au lieu de 839 euros
- le stand + conférence + encart dans le guide : 999 euros au lieu de 1199 euros

Tous documents en ligne :
- invitation
- dossier exposant
- dossier de presse

Bonjour à toutes et à tous.
Le pôle TudPartner de Nantes organise sa 1ère TudParty, soirée de business networking, le 01 décembre à Nantes.
Si vous voulez vous promener dans les TudParty passées : voir le site www.tudparty.com

Ces soirées sont de véritables succès car tous les échanges se font entre personnes avant de les faire entre sociétés.
Ainsi les échanges de cartes de visites et de recommandations se font le plus naturellement possible, dans un réel esprit d’entraide.

Début de la soirée 19h15 avec cocktail de bienvenue.
19h30-20h15 : Présentation des activités de chacun.
Ensuite : Discussion, apports et échanges d’affaires entre les membres autour du buffet dinatoire.

Afin que les échanges soient bénéfiques pour tout le monde, nous limitons le nombre d’inscriptions à 40 personnes.
Clôture des inscriptions le 27 novembre ou lorsque le nombre maximum est atteint.

Comment s’inscrire:
- Envoyez un email à nantes12@tudparty.com en précisant que vous souhaitez vous inscrire à la soirée.
- ...

A vos agendas, Afterwork37 organise une soirée le Mardi 24 novembre prochain à 19H30 : « Crise ou pas crise : les clefs de la réussite »

Seront présents pour cette intervention :

- Cathina Georjon, nous présentera le thème « les indicateurs pour anticiper et améliorer sa performance ».
- Fabien Goffinet, nous présentera comment optimiser ses charges de personnels,
- Laurent Trioreau, nous présentera « offensiv’PME : la formation action pour les dirigeants.

Partenaire de la soirée : Pascal Déchiron, Easy Sound,


Rendez-vous autour d’une cuisine française "bistronomique" qui revisite avec raffinement les grands classiques de la
gastronomie traditionnelle.

La Gazette des Halles
29 Place Gaston Pailhou
37000 TOURS

Participation : 30€/personne

Réservation par mail à afterwork37@hotmail.fr ou par téléphone au 06 62 28 32 26 avant le vendredi 20 novembre 2009 à midi.

Rappel : Toute inscription validée vaudra paiement. Inscription urgente car nombre de personnes limitées.

Consultez ...

www.monentrepriseestunescene.com

Nous vous communiquons notre prochaine date pour un atelier formation de Prise de Parole en Public (pouvant se faire par l'intermédiaire du DIF) :
Les 21 et 22 Janvier 2010, au Centre artistique "Le 57", 57 boulevard des minimes à Toulouse.
Le programme :

15 personnes maximum


OBJECTIF : par l'utilisation du théâtre :

- Trouver les clés d'une expression fluide pour être écouté
- Gérer son stress
- Savoir se positionner face à son interlocuteur, poser sa voix et adopter le ton juste


BENEFICES

- Aborder ou s'exprimer devant un groupe avec aisance,
- Retrouver le plaisir dans l'expression et la communication,
- Améliorer la qualité des rapports inter-professionnels,
- Se positionner en tant qu'orateur opérationnel et efficace


1ERE JOURNEE :

- Training corporel et vocal :

Echauffement

Concentration

Mise en condition et en disponibilité...



- Techniques vocales :

Diction

Articulation

Respiration abdominale et thoracique

Emission ...

http://www.boursomissions.fr , c'est l'adresse d'un tout nouveau site dédié aux TPE&PME.
Sa vocation : "solvabiliser" les offres de mission des TPE&PME. Comment? grâce à un système de mise en relation malin et pragmatique. C'est évidemment gratuit, le site étant en période de lancement.
Vos commentaires et suggestions sont les bienvenus!

http://www.asso-bb.net/agri-BG-FR/
Bonjour, C'est le nouveau site de l'Association Agricole Franco-Bulgare. Merci à tous de le transférer à vos contacts, cela nous aidera dans notre travail de promotion des liens dans le domaine de l'agriculture et de l'industrie agro-alimentaire et aux échanges commerciaux entre nos deux pays. Cordialement, Mila Alexandrova Présidente de l'AAFB Tel.: 01 41 10 81 86 E-mail: mila.mila@wanadoo.fr

&Partners est précurseur en France d’un nouveau service intelligent et prometteur. Il réinvente le centre d’affaires et améliore les services proposés au TPE en associant réseau d’affaires et et centre de services haut de gamme.

& PARTNERS :
des professionnels, un réseau d’affaires,
des partenariats, des synergies,
un business center haut de gamme, un cadre agréable,
des rencontres, des recommandations,
avec &PARTNERS, les entreprises développent ensemble leur chiffre d’affaires


Nous vous invitons à venir découvrir &Partners sur www.andpartners.fr

Prévisions économiques
Actualités bancaires
Taux et devises

Bonne lecture

Rechercher les difficultés peut paraître aller à l'inverse de la recherche d'une organisation moins éprouvante. Et pourtant, si vous prenez l'image du cyclisme, où fait-on la différence ? Sur le plat ou en montagne ? En montagne bien sûr.

Voici sur ce principe l'avis de gens connus.
Donald Trump indique qu'il recherche les appels d'offres les plus difficiles, car il aura moins de concurrents et les marges seront plus importantes.
Bill Gates raconte qu'il organise régulièrement des réunions de problèmes difficiles.
A l'inverse je me souviens d'une réunion de pilotage de projet, où le directeur de projet annonce que l'on va commencer par le point le plus facile. Évidemment le temps passe et on arrive à la fin de la réunion sans avoir traité les points difficiles et importants.
Noah fait ressortir qu'à la fin d'un entraînement, le sportif rentre au vestiaire alors que le champion continue. Et s'il voit un chemin qui monte et un qui descend, il choisit celui qui monte.
De Gaulle, je crois, a dit, si tu hésites ...

http://www.maison-construction.com, guide indépendant de la construction maison, parle de tous les procédés : maison bois, maison container, maison en pierre, en terre, bioclimatique ou passive, des énergies renouvelables...c'est également une vitrine de mise en relation entre les fabricants et les consommateurs. Nous proposons des vidéos, des outils pratiques, des infos et des dossiers thématiques. Nos internautes sont des passionnés, des autoconstructeurs, des bons bricoleurs et des professionnels. Si vous souhaitez être visibles, c'est ici et maintenant...

Egalité professionnelle entre hommes et femmes (suite)

Forte pression politique sur les partenaires sociaux depuis le 6 novembre 2009…

Xavier Darcos, Ministre du Travail, fixe leur calendrier :

30 novembre 2009 : faire savoir s’ils sont prêts à négocier dans les branches professionnelles sur cette question

15 février 2010 : achever ces négociations.

Après le 15 février 2010 (ou après le 30 novembre 2009, si les partenaires sociaux ne souhaitent pas engager de négociations), le Ministre s’engage sur le dépôt d’un projet de loi au printemps 2010.

Dès lors, le cadrage de l’intervention des partenaires sociaux est clair et simple : « examiner la manière dont les dispositions légales encadrant la négociation en matière d’égalité professionnelle pourraient être simplifiées et rendues plus opérantes ».

L’objectif ambitieux du Ministre est d’aboutir à la suppression de l’écart de salaires entre hommes et femmes au 31 décembre 2010.

Il n’exclut pas d’inclure dans son projet de loi :

DES SANCTIONS ...